venice

PROGRAMMA DI FORMAZIONE MANAGERIALE

"Il Programma di formazione manageriale è concepito per offrire ai giovani di talento l'opportunità di velocizzare le proprie carriere con DFS attraverso un programma di rotazione di 12-18 mesi in qualità di management trainee. L'apprendimento avviene sia negli uffici che nei punti vendita in cui ai management trainee sono assegnate responsabilità di reparto e dove interagiscono con manager e mentori. Al termine del programma, i management trainee sviluppano competenze chiave essenziali per i percorsi di carriera scelti.

DFS è un luogo in cui i management trainee crescono attraverso la formazione sul posto di lavoro. Mentre fai la spola tra gli ambienti del punto vendita e dell'ufficio, avrai la possibilità di portare le tue idee e passioni a un livello superiore, sviluppare competenze e acquisire esperienza pratica nel programma selezionato."

Sviluppo professionale

Rotazioni globali

Il programma è curato con attenzione, per fornire ai management trainee una formazione interfunzionale in un ambiente di apprendimento dinamico, al fine di accelerare il loro avanzamento di carriera. Ai responsabili saranno assegnate responsabilità di reparto e saranno affidati progetti aziendali reali in base al loro background, alle loro aspirazioni e alle esigenze aziendali.

Mentoring e supporto di rete

In qualità di management trainee, avrai accesso diretto ai senior leader di DFS e ai collegamenti con il Gruppo LVMH. All'interno del team di gestione, ti verrà assegnato un tutor che ti aiuterà a comprendere la cultura di DFS, evolvendoti con successo all'interno del nostro ecosistema e facendo le scelte professionali giuste.

Percorso di carriera

Ascolta l'esperienza delle persone che fanno parte del nostro programma

"Il Programma di formazione manageriale di DFS offre l'opportunità di sperimentare e comprendere diverse funzioni aziendali in un ambiente di business dinamico e in continua evoluzione. Queste esperienze diverse non solo ti forniranno le conoscenze e le competenze necessarie per essere un membro efficace del team, ma ti offriranno anche una profonda comprensione del ruolo e dell'importanza dei diversi reparti in un punto vendita al dettaglio attivo a livello globale."
- Marcus Tay , Responsabile delle vendite dei prodotti

"Il programma di management trainee ha plasmato il mio viaggio all'interno di DFS fin dal primo giorno. Ha fornito le basi per la mia carriera nel merchandising e ha creato opportunità ed esposizione per il mio successo all'interno dell'organizzazione."
- Emily Carter , Direttrice del reparto moda

"Il Programma di formazione manageriale per me è stato il percorso più gratificante. L'attenzione, la guida e il mentoring che mi sono stati forniti in qualità di management trainee hanno avuto un impatto duraturo sulla mia carriera e mi hanno mostrato quanto l'organizzazione sia impegnata nello sviluppo del personale. Undici anni dopo, ora sono a capo della divisione Oceania, dopo aver avuto l'opportunità di lavorare in quattro paesi diversi."
- Prashant Mahboobani , Vicepresidente delle operazioni di vendita al dettaglio per l'Oceania

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